Про організацію |
|
Нормативно-правова база |
Тіньові зарплати та як з ними боротися |
12 квітня 2014 року ГО "Асоціація підприємців м. Києва" взяла участь в круглому столі під головуванням Першого заступника Голови Державної служби України з питань регуляторної політики та розвитку підприємництва Оександром Потімковим. Зменшення податкового навантаження на фонд заробітної плати, ліквідація корупції в оподаткуванні, перегляд норм Податкового кодексу та деякі інші заходи цілком здатні вивести з «тіні» українську економіку, включаючи виплату зарплат. Багато підприємств традиційно переводять кошти в готівку для виплати своїм співробітникам тіньових зарплат. Власне кажучи, саме ця проблема стала головною для обговорення.
На мій погляд, для того щоб вивести зарплати з тіні, в першу чергу потрібно зменшити податкове навантаження на фонд заробітної плати та розробити систему мотивації. "Наприклад",- запропонувала заступник Голови Правління, - "долучіться до боротьби за права на здійснення підприємницької діяльності і ті, хто буде її здійснювати, як крок на зустріч, зареєструють, як мінімум, одного свого працівника". На що їй відповіли: "Один – це мало. Давайте, як мінімум, два". На що стало зрозумілим, що свою вигоду ніхто не хоче втрачати, та всі готові створити рамки. «Часом в мене виникає думка, що підприємець, незалежно від об’ємів його бізнесу, для держави, чиновників та корупціонерів – кущ при дорозі, який всі намагаються облипнути», - констатує В.Гапоненко. До речі, переважна більшість представників МСБ виплачує зарплати в конвертах саме через високі ставки нарахувань на фонд заробітної плати У разі їх зниження ймовірність сумлінного виконання вимог податкового законодавства значно підвищиться. Крім того, у підприємств з’явиться додатковий стимул до збільшення чисельності персоналу. |